La dure réalité d’être un professionnel noir
Il est déconcertant et parfois horrible d’apprendre que de nombreuses personnes dans notre société croient que nous vivons dans une Amérique post-raciale. Bien qu’il y ait eu des moments de progression ici et là, il est douloureusement évident que nous ne sommes pas tout à fait là où nous devons être. Nous ne sommes même pas proches. Il suffit de regarder quelques-uns des récents titres de l’actualité. C’est difficile ici.
Pour de nombreuses personnes au sein de la communauté noire, cela a toujours été clair, en particulier pour les professionnels noirs sur le lieu de travail. Ne t’inquiète pas – ce n’est pas un malheur à moi, la vie est si dure et difficile parce que je suis noir pièce. Quelle que soit votre race, je pense qu’il est essentiel d’essayer de comprendre ce que c’est de se promener dans la peau de quelqu’un d’autre et d’écouter et d’en savoir plus sur ce que c’est pour les autres qui essaient de survivre et de prospérer dans ce climat tumultueux où nous sommes tous vivant dans.
Être un professionnel noir, quelle que soit votre profession, n’est pas facile. Peu importe où vous êtes allé à l’école, combien de diplômes ou de certifications vous avez, ou quel est votre niveau de qualification, il y aura des moments où vous serez confronté à des défis qui vous secoueront profondément. Bien que vous soyez assez tel que vous êtes et que vous ayez tout ce dont vous avez besoin pour réussir, il y aura toujours des moments où votre estime de soi en prendra un coup, et vous vous demanderez si vous méritez les opportunités que vous avez ou même si vous appartenez aux chambres. vous êtes dedans. Et peu importe à quel point cela devient difficile, sachez que si vous êtes dans ces pièces, vous y êtes pour une raison. N’oublie jamais cela.
En tant que jeune professionnel noir, j’ai vécu des expériences qui m’ont tellement bouleversée que j’ai fini par demander des conseils professionnels car, à un moment donné, ma santé mentale était affectée. J’ai subi les effets néfastes des préjugés et de la discrimination à l’embauche, de nombreuses quantités de haine, de harcèlement et de racisme, ainsi que d’un manque de respect flagrant et de réactions négatives chaque fois que j’ai abordé ces types de comportements au travail. Dans le passé, j’ai même été menacé de licenciement lorsque je me suis défendu. En tant que femme noire et professionnelle noire, j’ai appris comment fonctionne le système de répercussions et à quelle vitesse les choses peuvent dégénérer pour ceux de ma race chaque fois que l’un de nous se défend, par opposition à des collègues non noirs, chaque fois que des erreurs ou des malentendus. ont eu lieu. Je ne suis pas non plus étranger aux questions étranges qui viennent de collègues non noirs, telles que: «Vous parlez très bien et semblez intelligent. Vos parents sont-ils également bien éduqués? » Si vous n’êtes pas Noir, veuillez noter que poser des questions idiotes aux Noirs comme celle mentionnée ci-dessus peut sembler super-offensant. Ce type de question implique et communique des messages qui ne sont pas corrects. Si vous ne savez pas si ce que vous êtes sur le point de demander peut être lié à la moindre offense, ne demandez pas. Réfléchis avant de parler.
D’autres professionnels noirs avec lesquels j’ai parlé et avec qui j’ai travaillé ont enduré des déclarations ignorantes et des microagressions non-stop au point où nous nous sommes appuyés les uns sur les autres en privé alors que nous n’avions personne d’autre vers qui nous tourner pour comprendre nos expériences. Nous avons entendu et vu certains de nos pairs, collègues et patrons non noirs parler et envoyer des courriels et publier des commentaires en ligne sur des choses comme la brutalité policière, la communauté noire, le mouvement Black Lives Matter et d’autres groupes marginalisés. Nous avons dû travailler avec des sourires forcés et garder notre sang-froid lorsque certaines de ces choses se sont produites, pour ne pas risquer de perdre nos moyens de subsistance et tout ce que nous avons travaillé dur pour construire si nous osions même parler lorsqu’une infraction a été commise. endroit. Certains d’entre nous choisissent nos batailles. D’autres ont fait semblant d’aller bien alors qu’ils ne l’ont pas fait vraiment ça va. Et devine quoi? Nous nous présentons toujours, même si et quand nous n’en avons pas envie. Parce que nous résilient. Ont été fort. Et nous sommes comme prêt comme nous pouvons être pour prendre tout ce que la journée peut nous apporter. C’est une dure réalité de savoir à quoi nous sommes confrontés régulièrement et d’avoir toujours le courage de continuer à nous montrer malgré tout.
